Скажем «нет» заработной плате «в конверте»!

В настоящее время выплата заработной платы «в конверте» стала очень распространенным явлением и имеет тенденцию к возрастанию.

Под заработной платой «в конверте», как правило, понимаются формы оплаты труда работников, операции по которым не отражаются в регистрах бухгалтерского учета и не оформляются документально субъектами хозяйствования.

То есть наниматель выплачивает работнику вознаграждение сверх суммы заработной платы, установленной организацией согласно штатному расписанию, без его документального оформления, либо наниматель принимает на работу работника по устной договоренности (без оформления необходимых документов), и все выплаты за выполняемую работу субъект хозяйствования производит, минуя документальное оформление, а соответственно, без начисления и уплаты обязательных страховых взносов и подоходного налога с физических лиц.

Контролирующие органы в пределах своей компетенции постоянно проводят работу, направленную на пресечение схем сокрытия выручки (доходов), занижения налогооблагаемой базы по подоходному налогу с физических лиц и обязательным взносам в Фонд социальной защиты населения.

При выплате заработной платы «в конверте» предусмотрена не только административная, но и уголовная ответственность нанимателя.

Откажитесь от получения заработной платы «в конверте»! Если Вам стали известны факты выплаты таких доходов, информируйте о них налоговые органы.

Другие новости